9月10日上午，恰逢我国第41个教师节，档案馆工作人员采访了武汉理工大学退休教师李必强教授，聆听这位著名管理学家讲述他的成长求学历程和教育科研心得，九十三岁高龄的李教授声音洪亮，思维清晰，娓娓讲述了自己严谨的治学态度和深沉的教育情怀。

应需转行奠基石，廿载蛰伏待春雷

李必强教授出生于湖北应城一个书香门第。祖父是清末留日学生，父亲曾就读于北京大学经济系与燕京大学文学系，后任职员，受家庭浓厚的读书氛围影响，李教授从小到大重视学业，成绩优异，初中毕业时以全县第二名的成绩考入省重点武昌实验中学，高中三年接受了“过硬的学习训练”，毕业后以优异的理科成绩顺利考入武汉大学机械工程系，以“顺应新中国成立后对建设人才的需求”。

 大学毕业后，李必强教授服从国家分配，与另外两名同学一同前往哈尔滨工业大学攻读研究生。原本主修机械工程的他，因哈工大引入苏联专家开展教师培养工作，被调整至“工程经济”专业（当时又称“企业经济组织与计划”，即早期管理学）。尽管起初“不太愿意”改专业，但他仍服从安排，用一年时间攻克俄语，再花两年系统学习专业知识，在苏联专家的直接授课与答疑中，掌握了企业生产组织、企业经济及计划相关课程内容。

 1955年哈工大成立工程经济系（现管理学院），一年后，李教授研究生毕业，留系任教。但因受当时社会政治运动以及计划经济体制影响，管理学科遭受严重冲击，哈工大、吉林工大等校的管理专业纷纷停办，仅保留教师编制。近二十年的任教期间，李教授始终未放弃学术积累，为后续工作打下基础。

1974年，因哈工大管理专业停办，事业发展受限，同时武汉工学院（现武汉理工大学）正计划重建管理专业，大力引进高水平教师，在多重因素影响下，李教授调回武汉，加入原武汉工学院。

拓荒教材开先河，桃李天下践师魂

1977年恢复高考后，武汉工学院成为全国最早恢复管理专业招生的高校之一，早于武汉大学、华中工学院（现华中科技大学）等名校（多数院校80-90年代才开设该专业）。当时学校办学面临“无教材、无经验”的困境，李教授主动担起教材编写重任。当时为撰写教材《机械制造企业生产组织学》，他在北京图书馆潜心钻研三四个月，融合美国教材内容与苏联管理理论的优势，最终于1981年推出改革开放后国内首部、也是当时唯一的生产组织学专著，该书因贴合教学需求广受各校欢迎，1988年获国家教委“全国高校优秀教材奖”。不久，基于多年教学与科研积累，他又为硕士研究生编写了国内首部生产管理专业教材《现代生产管理的理论与方法》，内容比本科教材更丰富、深入，该教材于1995年荣获“全国高校优秀教材一等奖”。这两部教材成为几代管理学人的重要学习资料，为国内管理学科教材体系奠定了基础。

 作为我国管理学科最早的教授和博士生导师之一，李必强教授培养了大量优秀人才，其中管理类博士约五六十名，硕士数量更多，他培养的学生中，大多成为学界与业界骨干，也有政府官员。在培养过程中，李教授始终坚守“必须做真学问”的原则，严格招生、培养、答辩各环节管理，始终以“教师的良心”守住学术底线。

 耄耋反思指迷津，真理如山照后人

作为我国著名管理学家，李教授结合自身经历，对中国管理学科发展进行了深刻反思与展望，他说中国管理学科始于建国初期对苏联模式的引进（1953-1955年），因历史原因陷入停滞，改革开放后（80年代初）开始大规模学习西方，课程设置、教材多照搬美欧体系，如今几乎所有高校均设管理专业，规模居世界前列，经历了“从无到有、从依附（苏联/西方）到探索自主”的曲折过程。虽然管理学科发展势头良好，但还是存在不少问题，一是“重规模、轻质量”，学科虽规模庞大，但教学、科研质量有待提升；二是理论不成熟，管理科学仅有约200年历史，远不如经济学历史悠久，理论完善，且缺乏对中国社会主义企业管理经验的总结，过度依赖西方理论。他建议管理学科发展要“提质减量”，适当缩小规模，将重心放在提升教学与科研质量上，同时加强理论研究，结合中国社会主义制度特点与不同领域（政府、企业、学校等）的专业特性，立足实践，构建符合国情的管理理论体系和管理方法。

退休后，李必强教授并未停下脚步。凭借早年家庭熏陶的文学基础，他专注于楹联创作，其老伴70岁起学习绘画，二人以文墨相伴，过着“淡泊而充实”的生活。他以“名利淡如水，真理重如山”概括自己的人生态度，这也成为他一生坚守学术与做人准则的生动写照。

作为中国管理学科的奠基者，李必强教授在学科停滞时坚守积累，在重建时勇挑重担，编写首部教材、培养首批骨干，推动学科从依附走向自主；作为学者，他淡泊名利、坚守学术良知，直面行业乱象，为学科发展指明方向。他的严谨、求真与务实，不仅为管理教育留下了宝贵的学术财富，更树立了为人师表的精神标杆。在管理学科蓬勃发展的今天，我们更应铭记这位开拓者的付出——他以辛勤耕耘培育英才，以真理之光点亮中国管理学科的未来。

人物介绍：李必强，男，1932年6月出生，湖北应城人，著名管理学家，博士生导师。研究生学历，武汉理工大学管理学院教授，1983年取得教授任职资格。1987年、1995年分别获全国优秀教材一等奖，1989年至2003年共主持和完成4项国家自然科学（管理科学）研究项目，1992年享受国务院政府特殊津贴，2023年获武汉理工大学管理学院终身成就奖。